Jamal, Shirin, Moshfeghyan, Mahsa
Description
Cette recherche porte sur l'impact des styles de leadership sur la satisfaction professionnelle à l'université Salahaddin-Hawler. Le problème de cette
...
recherche est défini dans les questions suivantes: Quel est le style de leadership communement adopté par les dirigeants de l'université Salahaddin ? Et quel est l'impact de ce style sur la satisfaction professionnelle des employés de l'université Salahaddin ? Les principales conclusions de cette recherche sont les suivantes: il existe des différences significatives dans le style de leadership en fonction des caractéristiques démographiques des managers, et le style de leadership autoritaire est préféré par les dirigeants de l'université Salahaddin-Hawler.
Read more
Genres
Business & Economics
Tags
Business & Money
Reading Moods
Adventurous & Action-Packed
Contributors
No contributors specified
Publishing Info
Publisher
Editions Notre Savoir
Month-Year
Sep, 2025
ISBN
ISBN-13: 9786208472825
ISBN-10: 6208472822
Language
French
No. of Pages
64
Format
Paperback
Awards & Recognition
No awards specified
Available at
No purchase options available
First Reviewed by
Claim the Book
Are you an author of this book?
Report
Found an issue or correction?